Recursos Humanos

¿Cuáles son las competencias más demandadas en la administración de empresas? EMPRESARecursos Humanos

¿Cuáles son las competencias más demandadas en la administración de empresas?

Carmen Pagès Serra destaca las competencias más solicitadas en un entorno empresarial cada vez más tecnológico.

Sergio Bravo: “Las pymes deben entender que la digitalización no es una opción, sino una obligación” Recursos Humanos

Sergio Bravo: “Las pymes deben entender que la digitalización no es una opción, sino una obligación”

Hablamos con Sergio Bravo, alumno del máster de Dirección y Gestión de Recursos Humanos de la UOC, a raíz de su TFM, el mejor de su promoción.

Ciclo Talento & RSC: las últimas tendencias sobre el desarrollo de personas y la responsabilidad social Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y Responsabilidad Social (RS)Recursos HumanosTransformación Digital

Ciclo Talento & RSC: las últimas tendencias sobre el desarrollo de personas y la responsabilidad social

El Ciclo Talento & RSC de la UOC busca reflexionar sobre las tendencias en RRHH, la gestión del talento en las empresas y la RSC. Consta de siete sesiones, impartida cada una de ellas por un alumni de la UOC, y se alargará desde octubre de 2023 hasta mayo de 2024.

“La contratación de personas con discapacidad es un derecho, no un acto de benevolencia”   EMPRESAGeneralRecursos Humanos

“La contratación de personas con discapacidad es un derecho, no un acto de benevolencia”  

En el marco de la 3ª Feria Virtual de Ocupación de la UOC, celebrada el pasado 16 y 17 de noviembre, Montse Balas, consultora docente de la UOC y directora de Comunicación de Inserta-ONCE, y[…]

Uso de la gestión basada en evidencias para conseguir la igualdad de género en las empresas EMPRESARecursos Humanos

Uso de la gestión basada en evidencias para conseguir la igualdad de género en las empresas

Aunque las mujeres son casi la mitad de la mano de obra en los países desarrollados, cuando vamos subiendo la jerarquía organizativa, están cada vez menos presentes en el organigrama. Por ejemplo, según Catalyst, en[…]