Recursos Humanos
EMPRESARecursos HumanosTransformación Digital ¿La hiperconectividad genera conflicto entre trabajo y vida personal?
Artículo publicado originalmente en El País en fecha 15/11/2019 El acceso ubicuo a Internet, los teléfonos inteligentes o los ordenadores portátiles y a precio asequibles nos han facilitado la vida en muchos aspectos, pero también[…]
EMPRESARecursos Humanos El nuevo modelo de prácticas curriculares en los masters universitarios: una visión win-win
A finales del curso 2017-2018, la dirección de los estudios de Economía y Empresa de la Universitat Oberta de Catalunya UOC impulsó de forma muy decidida el diseño y la progresiva implantación de un nuevo modelo de prácticas curriculares que garantizara[…]
EMPRESARecursos Humanos ¿Qué es el presentismo, cuáles son sus causas y qué hacer ante él?
Hay dos conceptos de “presentismo”: estar en tu puesto sin ser productivo/a, y estar en tu puesto más horas de las necesarias. Así definido, el presentismo tiene dos lecturas. En el Reino Unido y Europa,[…]
El efecto resaca y la satisfacción laboral de los recién incorporados
El trabajo ocupa un lugar importante en nuestras vidas. Nos pasamos al menos un tercio de nuestra vida trabajando. Existe una frase, atribuida a Confucio, que se refiere al anhelo de toda persona que busca[…]
EMPRESARecursos Humanos ¿Quieres ser el disruptor o el disruptado? Esa es la cuestión
EMPRESA – Artículo publicado a 18 de Septiembre de 2018. Si pudiéramos leer las mentes de cualquier directivo, y espero que ningún algoritmo pueda hacerlo jamás, seguramente habría un lugar, con cierto contenido de ambigüedad,[…]