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La protección de las trabajadoras embarazadas debe ser una prioridad

La evitación de los riesgos que supone un posible despido para el estado físico y psíquico de las trabajadoras embarazadas, que hayan dado a luz o en período de lactancia, es una prioridad para el legislador de la Unión[…]

Derogación de la Ley 30/1992, de Procedimiento Administrativo DerechoDerecho

Derogación de la Ley 30/1992, de Procedimiento Administrativo

El pasado 2 de octubre entraron en vigor la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del[…]