Qué aporta la Fundación Randstad-UOC más allá de la búsqueda de empleo

El pasado 26 de enero, Ana Delclòs, directora de la Fundación Randstad, junto a Covadonga Narbón, tècnica de la Fundación Randstad, realizaron una conferencia online sobre discapacidad y empleo a través de la plataforma online de la UOC.

En esta ocasión, se aportan herramientas y noticias actualizadas, sobre nuestra actividad, recursos de empleo, formación y ocupación que ofrecemos adaptados a los cambios constantes del momento presente. 

Tal como hemos recogido en anteriores posts, dentro de los retos que plantea la inclusión y la diversidad, el contexto de la pandemia ha supuesto un factor que ha modificado muchas dinámicas de formación y empleo, así como de creación de nuevos contextos y oportunidades con el foco en el valor de la diversidad. 

Aún así, esta misma situación ha sido una oportunidad para poder descubrir nuevos caminos y fórmulas dentro de Randstad-UOC y seguir promoviendo el descubrimiento e inclusión de talentos o supracapacidades, así como también acompañar en la gestión interna de la discapacidad en el seno de las empresas. 

Por este motivo, espacios online como el ofrecido por las jornadas de empleo de la UOC, han sido idóneos para seguir informando en nuestros avances y aportaciones actualizadas.

Mas allá de un portal de trabajo, Ana Delclòs explica como el equipo de Randstad-UOC puede ofrecer:

• Diagnósticos competenciales
• Conexión con ofertas de empresas que buscan talentos diversos
• Acceso a cursos de formación, ayudas y becas 
• Orientación personalizada para optimizar las funciones y competencias para trabajadores activos

En lo que respecta a todas aquellas personas con discapacidad que buscan iniciar o mejorar su trayectoria profesional, la siguiente conferencia, además de explicar detalladamente cómo trabajamos y qué podemos aportar de nuevo, Ana y Covadonga responden a interrogantes y conceptos claves durante su exposición y en el espacio de preguntas. 

Dentro de nuestro eje de acción de capacitación y formación, os animamos a visitar el Infopoint, nuestro punto de información laboral para personas con discapacidad activas o en búsqueda de empleo. Por último, recordamos que seguimos ofreciendo las Becas Fundación Randstad-UOC para personas con discapacidad. 

Por último, con motivo de la próxima publicación de nuevos estudios realizados des de la Cátedra, Ana avanza unas pinceladas sobre el concepto Supracapacidad y como puede transformar el paradigma de la diversidad funcional en la vida, sociedad y mundo laboral del presente y futuro.